Interimmanagement
Beim Interimmanagement werden wir für einen definierten Zeitraum zum Wirken eingeladen.

Der
Aufbau einer funktionierenden Vertriebsstruktur und das Training der Vertriebsmannschaft sind dabei in der Regel Bestandteil des Leistungsumfangs.

Zusammen mit der Geschäftsführung werden die Ziele und der zur Verfügung stehende Zeitraum vereinbart.
Nach erfolgreichem Abschluss des Projektes wird der gesamte Bereich an das Unternehmen übergeben.

Die
Suche und Einarbeitung einer Vertriebsleitung kann im Rahmen des Projektes Bestandteil des Leistungsumfangs sein.

Der zielgerichtete Umgang mit der Projekt-Pipeline und die Durchführung von fördernden und unterstützenden Mitarbeitergesprächen im Rahmen der
Vertriebsmanagement Steuerung werden anhand der echten Kontakte geübt und verfeinert.

Ich empfehle ein
regelmäßiges Coaching von Vertriebsleitung und Geschäftsleitung als projektbegleitende Maßnahme. Damit die Vertriebspipeline eine hohe Wahrscheinlichkeit der Realisierung des vorhergesagten Umsatzes aufweist.